障害関連の情報

おはようございます、障害者雇用ドッドコムです。 障害者雇用に関する情報をお届けします。 先週は、自閉症や発達障害に関するイベントが多く開かれました。毎年4月2日は国連が定める「世界自閉症啓発デー」、そして、4月2日から8日を発達障害啓発週間とされているためです。 4月2日は、東京タワー・ライト・イット・アップ・ブルーをはじめとして、全国各地で自閉症のテーマカラーであるブルーにする取り組みが行われました。 詳細については、こちらをご覧ください。...

平成29年度における障害者の雇用の促進等に関する法律に基づく企業名公表の発表がありました。今年度は一定の改善が図られ、民間企業の該当企業はありませんでした。 企業名公表とは 「障害者の雇用の促進等に関する法律」（障害者雇用促進法）では、障害者を従業員の2％雇用することが義務づけられています。しかし、この障害者雇用が達成できていないと、行政（ハローワーク、労働局、厚生労働省等）から障害者を雇用するように指導が入ります。...

おはようございます、障害者雇用ドッドコムです。 新年度が始まりました。昨年度の皆様からのご協力、励ましに心より感謝しつつ、今年度も頑張ってまいります。どうぞよろしくお願いいたします！ 平成29年度 障害者の雇用の促進等に関する法律に基づく企業名公表等について 企業名公表については、一定の改善が図られ、民間企業、国等の機関への適正実施勧告の該当はありませんでした。 平成29年度 障害者の雇用の促進等に関する法律に基づく企業名公表等について（厚生労働省） ↓　　↓　　↓...

最近では、大人の発達障害がテレビ番組で特集されたり、インターネットで情報が流されたりと広く知られるようになってきました。そのため自分の生きづらさの問題が発達障害にあるのではないかと考え、20代、30代で病院を受診する人が増えています。 発達障害かもと思ったら・・・、また身近な人が発達障害の可能性がある場合には、どうしたらよいのでしょうか。発達障害は、個々の特性の現れ方が千差万別です。そのため専門的な専門の医師を受診することをおすすめします。 専門医をどのように探すのか、病院の受診や診断の流れについて見ていきます。...

企業で精神障害者を雇用するときには、「主治医の意見書」を見て、就労できると判断していることが多いと思いますが、実際に雇用すると主治医の意見書と書かれている状況と現状が大きく乖離していることも残念ながら少なくありません。 ここでは、「主治医の意見書」が精神障害者を診ている医師が記載しているにも関わらず、どうして認識のズレが生じてしまうのか、その理由や背景について見ていきます。 「主治医の意見書」とは？...

毎年12月頃に、その年の障害者雇用の状況が発表されます。今年も障害者雇用の状況が、厚生労働省から発表されました。民間企業や公的機関などにおける、平成29 年の「障害者雇用状況」集計結果を見ていきたいと思います。 平成29年の障害者雇用の状況とは？...

おはようございます、障害者雇用ドッドコムです。 今回は、障害者雇用に関する助成金について、お伝えしていきます。 障害者雇用に関する助成金は種類がたくさん・・・ 障害者を雇用すると、助成金や奨励金を受けることができます。障害者の雇用助成金はさまざまなものがあり、障害者雇用納付金制度に基づく助成金（管轄：高齢・障害・求職者雇用支援機構）や国（管轄：ハローワーク）と、一見するとわかりにくくなっています。...

近年の社会情勢、労働環境の急激な変化に伴い、多くの働く人が仕事や職業生活に強い不安やストレスを感じているといわれています。 働く人の心の健康であるメンタルヘルスを維持して、誰もがいきいきと働ける職場づくりを実現するために、また、自分を守るためにメンタルヘルスやメンタルヘルスに関する法律を知っておくことは大切です。 メンタルヘルスとは 「メンタルヘルス」、それは「心の健康」のことです。身体の健康が大切なのはもちろん、心も元気であることは、仕事を進める上でも必要なことです。...